各院（系）、部、中心：
2012年，全校教学管理人员敬业奉献，为学校的各项教学改革、建设、管理等各项工作作出了积极贡献。为表彰先进、弘扬典型，学校决定在全校各教学单位开展评选“优秀本科教学管理人员”活动，并对评选出的优秀教学管理人员予以表彰。现就有关事项通知如下：
一、评选范围及名额
全校从事本科生教学管理工作的人员，包括国际教育学院和远程与继续教育学院从事本科教学管理的人员。评选名额42名。
二、评选条件
1.热爱教育事业，热爱教学管理工作，具有强烈的事业心和高度的责任感，工作踏实肯干、认真务实，有奉献精神，在教学管理岗位上创造性地工作，取得显著成绩。
2.有较强的服务意识，工作中注重“以学生为中心”，维护学生的合法权益；对教与学的支持服务到位。能够熟练应用现代化信息化管理技术，教学管理现代化程度较高，达到科学、严格、规范、高效的要求，实际效果明显；在为学生和教学部门提供良好的支持服务方面有创新；无教务、考务、实践安排等管理方面的教学事故；课表安排合理规范；能按时准确上报所需各种数据信息；学生反映较好。
3.对本单位本科生考试工作认真负责，考风考纪工作常抓不懈，规范执行学校《考试管理工作细则》，有完善的考试巡视监考安排和制度；所负责的考场组织、安排和管理工作无差错。
4.保密意识强，规范处理各种教学档案，对教学档案按相应规定做好保密工作，包括教学评估材料和数据、学生试卷等。
5.有较强的改革开拓精神和组织管理能力，积极参与教学改革和“教育质量工程”建设的探索和实践，工作有特色；在教学管理改革，尤其是管理制度建设、教学过程监控等方面取得成功经验；教学管理改革有思路、有成效，近5年在教学改革和教学管理方面发表过论文者可优先推荐。
6.具有不断学习的精神，具备基本的专业知识、管理知识、计算机和外语等方面的知识，不断提高自己的教务管理能力。
三、申报要求
1.符合评选条件的人员,请各院（系）按教学管理人员总数的50％推荐到学校参评优秀教学管理人员。推荐材料包括推荐表（见附件）、被推荐优秀教学管理人员先进事迹简介。院（系）对被推荐人情况进行审核，负责人在推荐表上签署意见并加盖公章。
2.各院（系）教学管理人员在本年度内出现教学管理事故，即在考试管理、实践安排、学务管理、成绩管理等环节中出现教学管理事故者，本年度无申报资格。
3.往年已经评选上的特别优秀者，可以继续申报。
4.请各院（系）将优秀教学管理人员推荐材料于2012年11月9日下午五点前报送学校教务处教务管理科，同时提交电子版材料，逾期视为放弃。联系人：石军；联系电话：87542855；报送材料邮箱：shijun@mail.hust.edu.cn
四、评选办法及奖励
1.评选采取个人申报、院（系）推荐和学校“2012年度优秀教学管理人员评选专家组”评审的方式进行。
2.2012年11月上旬，教务处将组织有关专家对院（系）优秀教学管理人员推荐人选进行评审，确定2012年度优秀教学管理人员，并给予表彰和奖励。
附件:18luck新利电竞
优秀本科教学管理人员推荐表(教务处主页“表格下载—教务管理”栏下载)
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教务处<sign_end>
<sign_start>二Ｏ一二年十一月七日<sign_end>
