一、2019届“未来银行家”管理培训生招募计划

（一）项目简介

2019届“未来银行家”管理培训生招募计划是中国民生银行面向国内外2019届高校毕业生推出的统一招募、选拔与培养计划。旨在通过至少两个月的全方位实习培养与考察，选拔管培生人选并择优发放本年度“未来银行家”秋季校园招聘“直通绿卡”或正式录用offer。

（二）招募对象

1.全日制普通高校2019届应届本科及以上学历毕业生。

2.海外留学生（2018年7月1日-2019年6月30日期间取得毕业证书，并于2019年6月30日前完成教育部留学服务中心学历认证，且未参加工作的应届毕业生）。

（三）基本要求

1.28周岁以下（博士生可适当放宽年龄），专业不限。

2.大学英语四级/六级成绩430分以上。

3.有相关行业实习经历、社团活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先。

4.具有相关专业资格证书者优先。

（四）招募岗位及参与机构

1.总行2019届“扬帆”管理培训生

链接：http://#/app/notice/0381e3b0-1f7b-4d42-8607-6891ee221dd1

2.总行信息科技部2019届“民芯”管理培训生

链接：http://#/app/notice/ea6db4e7-3c71-4655-b5d6-5a10d50fc861

3.各分行及事业部2019届管理培训生

链接：http://#/app/notice/776e63e4-b224-4b25-a39b-9a9354f8294d

二、暑期实习计划

（一）项目简介

本年度暑期实习计划是我行为高校在校生提供认识民生、感受民生、提前体验职场机会的统一招聘项目。实习表现优秀的同学同样有机会获得本年度秋季校园招聘的优先录用权。

（二）招募对象

以国内外2019届本科及以上学历毕业生为主，同步向部分低年级在校生开放。

（三）基本要求

1.28周岁以下（博士生可适当放宽年龄），专业不限。

2.大学英语四级/六级成绩430分以上。

3.有相关行业实习经历、社团活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先。

4.具有相关专业资格证书者优先。

（四）招募岗位及参与机构

链接：http://#/app/notice/e685a636-f92a-4bcf-ab38-adbc240dc8c8

三、项目流程安排

 

四、应聘须知

（一）登录中国民生银行官网()，点击底部“民生招聘”，或关注“民生银行招聘”微信公众号，注册个人信息，通过机构搜索，投递相应职位。

（二）请认真考虑职位意向，如需变更已投递职位，请在“申请助手”中删除已提交职位后重新提交。

（三）简历投递截止时间2018年5月20日24点。

（四）如遇网申困难，可发邮件至zhaopin@。

五、温馨提示

中国民生银行对于本次项目收集的资料将予以严格保密，仅用于本次申请。选拔全程本行不会向应聘者收取任何费用！

所有笔面试通知均通过银行“95568”的客服号码发送，请务必提供准确的通讯方式，并注意及时查收。

 

需求岗位	需求人数	需求学历	需求专业	其他要求
管培生	1000	本科