长江出版传媒股份有限公司是湖北长江出版传媒集团的控股子公司，2011年底实现主业整体上市，是湖北省第一家国有文化上市公司（简称：长江传媒；股票代码：600757）。

长江传媒旗下有18家子（分）公司，包括11家图书报刊出版单位，1家数字出版公司，6家专业性文化单位。经营业务包括图书、报纸、期刊、音像、电子、网络、动漫等多种媒介，形成了涵盖“编、印、发、供、媒”的出版全产业链，并逐步向数字阅读、在线教育、学前教育、投资金融等产业延伸，构建了跨领域、多介质、全链条的发展格局，是湖北宣传出版的主力军、主阵地、主渠道。长江传媒每年出版图书万余种，已累计获得中宣部精神文明建设“五个一工程”奖、中国出版政府奖、中华优秀出版物奖等国家级重大奖项超过100项。

传承文明，传播新知，服务教育，培育新人，长江传媒将努力打造具有一流创造力、传播力、竞争力、影响力的现代化国有文化产业集团，为湖北先行区建设贡献出版力量。

根据公司业务发展需要，现公开招聘一批具备相关专业知识技能及发展潜力的工作人员，相关事宜公告如下：

一、招聘岗位

招聘岗位主要包括编辑类、营销类、管理类、信息技术类人才。具体岗位和报名邮箱详见附件1。

二、招聘条件

（一）应届毕业生：2024年全国普通高等学校全日制应届毕业或2023年以来取得国外、港澳地区高校学历。2024年须取得毕业证、学位证和认证报告。

（二)社会人员：原则上须具有相应学历和2年及以上相关工作经历，其中编辑、财务等岗位原则上需具备相应专业技术职称。

（三）遵纪守法、诚实守信，品行端正、身心健康，具有良好的学习能力和个人品质，有较强的责任心和团队合作精神。

三、招聘流程

（一）报名

请应聘者前往长江出版传媒股份有限公司官网人力资源招聘公告版块,查阅岗位需求，下载并认真填写求职申请表，投递至所选意向单位的招聘邮箱，邮件标题格式为：单位+岗位+姓名。报名信息填写不全，将无法通过资格审查。每人限报1个岗位，多报无效。

报名截止日期：2024年4月15日。

（二）资格审查

各用人单位按照招聘相关规定进行资格审查，凡进入笔试名单的人员，会以短信或电话形式予以确认，请应聘者务必保持手机畅通。未通过资格审查的，将不另行通知。

（三）考试

考试包括笔试、面试两个环节，具体时间、地点将另行通知。未及时回复确认或未能按时参加招聘考试的，视为自愿放弃。

凡进入笔试人员，考试时请携带本人签名的《求职申请表》、身份证、学生证或学历学位证书、职称证书等相关资料。

（四）录用

根据应聘人员笔试、面试成绩以及背景调查情况，经体检合格后，择优确定聘用人员并办理入职手续，未录用人员不再另行通知。

四、应聘须知

资格审查贯穿招聘全流程，应聘人员应对本人填报的信息及提供资料的真实性、准确性负责，如有弄虚作假，一经查实，取消应聘资格。应聘人员提供的个人资料仅用于本次公开招聘，不予公开和退还。