长春大学2023年诚聘海内外人才
发布时间：2023-11-30 23:27:34| 点击量：次
| 行政区划： 怀柔区 | 经济类型： - |
| 单位性质： 其他企业 | 单位行业： 软件和信息技术服务业 |
长春大学2023年诚聘海内外人才
长春大学坐落在素有“北国春城”之称的吉林省长春市，是一所底蕴厚重、特色鲜明的省属综合性大学。
长春大学现有20个教学院部，54个本科专业,8个一级学科硕士学术学位授权点，14个硕士专业学位授权点，吉林省博士学位授权单位立项建设高校，机械工程、食品科学与工程、材料与化工为博士学位立项建设培育学科。现有国家级特色专业2个，省级特色专业8个；国家级一流专业建设点5个，省级一流专业建设点15个；国家级人才培养模式创新实验区1个。现有国家大豆深加工2个国家级科研平台，残障人士智能康复与无障碍教育部重点实验室、吉林省人体健康状态辨识与机能增强重点实验室等19个省部级科研平台。学校先后与27个国家和地区的131所高校、教育机构和企业建立了友好合作关系，与俄罗斯梁赞国立大学合作设立的孔子学院获全球“先进孔子学院”荣誉称号。现有教职工1366人，全日制在校学生19497人，其中全日制在校研究生1310人。
长春大学是亚洲第一所专门招收视障、听障学生接受高等教育的学校，是全国首批具有招收来华留学生资格的高等学校，是“团风”精神的发源地，是全国第二批深化创新创业教育改革示范高校，是中国大学生体育协会攀岩分会主席单位。
一、招聘计划
招聘岗位 | 专业领域 | 联系方式 |
机械与车辆工程学院 | 机械工程、机械、仪器科学与技术、检测技术与自动化装置、动力机械及工程 、流体机械及工程、农业机械化工程、飞行器设计、交通运输工程、轻工机械工程、力学（工学学位）、工业工程（工学学位） | 李院长 |
电子信息工程学院 | 光学工程、仪器科学与技术、电气工程、电子科学与技术、信息与通信工程、控、制科学与工程、机械电子工程、动力工程、软件工程、电子信息、能源动力 、计算机科学与技术 | 秦院长 |
计算机科学技术学院 | 计算机科学与技术、仪器科学与技术、电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、软件工程、网络空间安全、电子信息、数据科学与大数据技术 | 赵院长 |
食品科学与工程学院 | 生物学、营养与食品卫生学、药学、食品科学与工程、生物技术与工程、食品工程、食品加工与安全 | 赵院长 |
园林学院 | 林学、林业工程、园艺学、农业资源与环境、植物保护、建筑学、城乡规划学 、风景园林学 | 杨院长 |
理学院数学学科 | 数学、统计学（理学、经济学）、计算机科学与技术、软件工程 | 张院长 |
特殊教育学院 | 特殊教育学、教育学原理、比较教育学、高等教育学、绘画（国画方向、油画方向） | 赵院长 |
管理学院 | 数学类、统计学、计算机科学与技术、数据科学与大数据技术、软件工程、会计学、财务管理、审计学、工业工程、信息管理与信息系统 | 于院长 |
经济学院 | 理论经济学、应用经济学、统计学、管理科学与工程、工商管理、农林经济管理 | 宋院长 |
马克思主义学院 | 马克思主义哲学、马克思主义理论、中共党史 | 周书记 |
文学院 | 比较文学与世界文学、文艺学、汉语言文字学、中国现当代文学、汉语国际教育 、新闻传播学、戏剧与影视学、文学传播与媒介文化、广播电视与数字传播、教育学原理、比较教育学、学前教育（学）、高等教育学、应用心理学（教育学门类） | 林院长 |
外国语学院 | 英语、日语、俄语、西班牙语、韩国语（朝鲜语）、波兰语、乌克兰语、法语 、德语、阿拉伯语 | 徐书记 |
音乐学院 | 音乐学、音乐表演、音乐教育、舞蹈表演、舞蹈编导 | 祁院长 |
国际教育学院 | 国际中文教育、教育学原理、课程与教学论、教育技术学、教学法学、发展与教育心理学、教育管理、学校课程与教学、学生发展与教育、教育领导与管理 | 马院长 |
启明学院韩国语 | 朝鲜语笔译、朝鲜语口译、亚非语言文学（韩国语、朝鲜语方向） | 孙院长 |
美术学院 | 绘画、中国画、环境设计、视觉传达设计、动画 | 傅院长 |
体育教研部 | 体育（学）、学科教学（体育） | 董主任 |
二、引进人才层次和类别
特聘教授、青年卓越人才、青年人才分为人文社科类和自然科学类两大类。人文社科类包括：哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、管理学、艺术学。自然科学类包括：理学、工学、农学、医学。
人才层次 | 类别 |
特聘教授 | 第一层次：具有较高学术水平，能组织和带领创新团队开展原创性重大理论和实践问题研究与攻关的杰出学术人才，能发挥学科带头人作用。 |
青年卓越人才 | 青年卓越人才为学术基础扎实、创新能力强和有较大发展潜力的青年学术骨干。年龄要求40周岁以下。 |
青年人才 | 青年人才特指引进人才，分为青年骨干和青年教师。青年骨干要求35周岁以下，青年教师要求40周岁以下。 |
三、引进人才待遇
人才层次 | 薪酬（税前） | 科研启动费 | 安家费（税前） |
特聘教授 | 工资+岗位津贴50万元+课程酬金+教学科研奖励+国家省市人才政策性待遇 | 自然科学：实验类100万元， | 200万元+国家省市人才政策性待遇 |
特聘教授 | 工资+岗位津贴30万元+课程酬金+教学科研奖励+国家省市人才政策性待遇 | 自然科学：实验类70万元， | 150万元+国家省市人才政策性待遇 |
特聘教授 | 工资+岗位津贴20万元+课程酬金+教学科研奖励+国家省市人才政策性待遇 | 自然科学：实验类50万元， | 120万元+国家省市人才政策性待遇 |
特聘教授 | 工资+岗位津贴15万元+课程酬金+教学科研奖励+国家省市人才政策性待遇 | 自然科学：实验类40万元， | 100万元+国家省市人才政策性待遇 |
青年卓越人才 | 工资+岗位津贴10万元+课程酬金+教学科研奖励+国家省市人才政策性待遇 | 自然科学：实验类20万元， | 80万元+国家省市人才政策性待遇 |
青年骨干 | 工资+课程酬金+教学科研奖励+国家省市人才政策性待遇 （入职后3年业绩考核安家费，在教学科研奖励之外发放） | 自然科学：10万元 | 40万元（材料、化学、食品、生物类30万元）； |
青年教师 | 工资+课程酬金+教学科研奖励+国家省市人才政策性待遇 | 自然科学：6万元 | 15万元； |
四、联系方式
丁老师 0431-85250109
李老师 0431-82533216
申老师 0431-85250106
邮箱：dingfy@；ccdxrsk@（投递简历邮件标题：姓名+学历+专业+应聘岗位名称+中国博士人才网）
地址：吉林省长春市朝阳区卫星路6543号长春大学综合楼B区1312室
邮编：130022
附件下载：
附件1 长春大学攀登计划（2.0）人才门槛条件（人文社科类、自然科学类）
附件2 长春大学引进博士人才基本情况一览表