特变电工新变厂(中国500强)

2024届校园招聘简章

特变电工是为全球能源事业提供绿色清洁解决方案的服务商，是国家级高新技术企业集团和中国大型能源装备制造企业集团，培育了“输变电高端制造、新能源、新材料”一高两新三大国家战略性新兴产业协同发展的产业集群，成功构建了特变电工股份有限公司（600089）、新特能源股份有限公司（HK1799）、新疆众和股份有限公司（600888）3家上市公司，现已发展成为我国输变电行业核心骨干企业,多晶硅新材料研制及大型铝电子出口基地，大型太阳能光伏、风电系统集成商。国内拥有18个制造业工业园区，海外建有3个基地。变压器年产量达2.6亿kVA，光伏EPC装机总量近21GW，均位居全球前列。特变电工集团综合实力位居世界机械500强第228位、中国机械工业五百强第9位、中国企业500强第313位、中国民营企业500强第122位、中国大企业创新100强第43位，连续五年上榜ENR全球百强工程承包商。

特变电工新疆变压器厂作为特变电工股份有限公司的发源地和全资子公司，是特变电工内部的人才培养黄埔军校和重要利润贡献点，拥有一大批国内外知名的变压器研发专家，员工近3000人，国内拥有新疆、天津、西安、北京4大基地，海外建有1个基地。是特变电工面向中西亚周边国际市场的大型变压器产品出口基地，具备研发生产单台容量100万kVA、电压等级1000kV级及以下的电力变压器、并联电抗器，同时具备±1100kV直流换流变压器、330kV级及以下牵引变压器等千余种产品的研发、生产制造能力，是行业内电压等级跨度最大、产品种类最全、供货能力最强的企业之一。是全国首家荣获“中国驰名商标”和“中国名牌产品”两项荣誉的变压器生产厂家，首届中国质量奖（提名奖）获奖单位，全国质量工作先进单位，全国机械工业先进集体，首批荣获国家级“绿色工厂”称号和全国工人先锋号获得单位。

特变电工京津冀智能科技有限公司是特变电工新疆变压器厂全资子公司，是特变电工新疆变压器厂二次创业基地，拥有配变数字化工厂和铁芯数字化工厂。公司年产高效节能配电变压器20000台，光伏、风电集成类箱式变电站5000台，业务范围辐射全国及东南亚、非洲地区。配变数字化工厂单车间产能规模位居国内前列，生产装备及自动化水平行业领先，是国内规模和数字化水平均处于行业前列的高效节能型低电压电力设备生产基地。铁芯数字化工厂具备每年10万吨的硅钢加工能力，生产制造过程从原料到成品实现全自动化转运，是超低损耗高牌号铁芯加工示范基地，是国内单车间产能最大，单位能耗最低，人均效率最高的硅钢片数字化加工基地。

特变电工新疆变压器厂拥有完善的人才培养晋升激励机制，双通道的职业发展路径，通过传4帮、带，师徒制、入职培训、新员工集训、岗位技能提升培训、对标学习等多样化的培训模式帮助新员工成长，同时通过公司内部竞聘、人员输出等实现员工职业成长与发展。

特变电工真诚期待拥有梦想、锐意创新的您能与我们共同成长，共创辉煌明天！

 

一、特变电工新疆变压器厂2024届校园招聘需求

序 号	需求岗位	需求专业	学历	需求人数	工作地点	税前年薪
1	研发工程师	电气类、机械类、软磁材料、控制工程类、新能源类等相关专业	硕士 博士	10	新疆 天津 西安	新疆：12W-17W+ 天津：13W-21W+ 西安：13W-21W+ 博士：面议
2	技术工程师	电气类、机械类、软磁材料、控制工程类、新能源类、工业工程等相关专业	本科 硕士	30	新疆 天津 西安	新疆：9W-17W+ 天津：11W-21W+ 西安：11W-21W+
3	国际技术工程师	电气类、土木类、工程类、安全类等相关专业	本科 硕士	5	海外	海外：30W+
4	软（硬）件工程师	计算机科学与技术、软件工程网络工程、大数据分析、电子信息、控制工程等相关专业	本科 硕士	10	天津 新疆 西安	天津：13W-21W+ 新疆：11W-15W+ 西安：13W-21W+
5	国际市场开发	英语、俄语、阿拉伯语、法语、国际贸易、机械、电气等相关工科类专业	本科 硕士	10	海外	国内培训期：8K元/月 海外：30W+业绩提成
6	国际商务经理	英语、俄语、阿拉伯语、法语、国际贸易、机械、电气等相关工科类专业	本科 硕士	2	北京 海外 新疆 上海	北京：16W-17W+ 海外：30W+ 新疆：8W-11W+ 上海：9W-13W+

 

二、招聘条件

1、2023届、2024届本科、硕士研究生、博士毕业生、优秀海外留学生；

2、品行良好，性格坚毅、吃苦耐劳者优先；

3、在校期间担任学生社团、班级干部、获奖学金、学生党员者或从事过校外实践活动者优先。

 

三、福利待遇：

1、社会保障方面：缴纳“六险一金”：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、弹性福利保险、国内/海外意外伤害保险、住房公积金。

2、食宿方面：

免费员工公寓或提供房补（独立卫浴、电视、洗衣机、电脑桌、沙发床等）、员工食堂（清餐、汉餐）、内部福利房（天津+昌吉）。

3、休假方面：带薪年休假、国家法定节假日。

4、其他方面：年终奖、新生报到报销路费、多项节日福利、带薪培训、餐费补贴、生日福利、话费补贴、免费通勤车接送、员工超市、室内活动中心（乒乓球馆、台球馆、羽毛球馆）、室外运动场（塑胶跑道、灯光篮球场、网球场、羽毛球场）、青年联谊（单身派对）、集体婚礼、每年免费全身体检等等。

5、股权激励：关键岗位员工或公司级先进获得者予以股权分配激励。

 

四、简历投递方式

1、招聘流程：

筛选简历—初试—线上测试—复试—发送录用通知书—签订就业协议；

2、凡接到电话或短信通知参加现场面试的毕业生，请携带1份个人简历、相关证书复印件及所在学院盖章确认的成绩单一份，在规定时间内到指定地点参加面试。

3、联系方式

招聘联系人：王经理、丁经理

招聘邮箱：hr-xb@

备注：简历投递请备注：姓名+学校+专业+应聘岗位

 

需求岗位	需求人数	需求学历	需求专业	其他要求
研发工程师	10	硕士	机械工程,机械制造及其自动化,电气工程
技术工程师	30	硕士	机械工程,机械设计及理论,机械电子工程,机械制造及其自动化,电气工程
国际技术支持	10	硕士	机械工程,机械设计及理论,机械电子工程,机械制造及其自动化,电气工程
软（硬）件开发	10	硕士	软件工程,计算机应用技术,计算机技术硕士
国际市场开发	10	本科	英语,机械设计制造及其自动化,电气工程及其自动化
国际商务经理	5	本科	英语,机械设计制造及其自动化,电气工程及其自动化