年薪25-45万!联勤保障部队第九〇九医院博士后工作站招收简章
发布时间:2023-09-20 11:47:49| 点击量:次
行政区划: 怀柔区 | 经济类型: - |
单位性质: 其他企业 | 单位行业: 软件和信息技术服务业 |
年薪25-45万!联勤保障部队第九〇九医院博士后工作站招收简章
联勤保障部队第九〇九医院创建于1948年,医院环境优美,占地面积373亩,位于福建漳州市中心,是集医疗、科研、教学、预防、保健为一体的全军首批三级甲等医院,是厦门大学附属医院,也是国内8所高等院校教学医院及硕博士研究生联合培养点。现展开床位1400张,年门急诊量130万人次、手术量3万余台次。配有PET/CT、3.0T磁共振、双源CT、ECMO等总价值6亿元的现代化医疗设备。
医院专业齐全,中高级职称技术人员600余名。拥有骨科和烧伤整形科2个全军专科中心,心胸外科、神经外科、普通外科、消化内科、急诊医学科、放射诊断科等6个学科为战区级专科中心或医院重点建设专科;拥有福建省院士专家工作站和博士后科研工作站等科研平台;12个专业为住院医师规范化培训基地,是国家临床药师培训基地及健康管理示范基地。在创伤外科、脊柱外科和大面积烧伤救治技术等方面处于国内领先水平,介入、内镜等微创诊疗和危重症救治技术处于区域先进水平。
近年来,医院先后获得包括国科金、省部级重点项目等各类课题200余项,获福建省科技进步一等奖4项,国家发明专利24项,连续22年获军队或省部级科技进步二等奖。
一、招收对象
1.年龄35周岁以内,博士毕业并获得博士学位不超过3年;
2.品学兼优、遵纪守法、身体健康,具有较强的科研能力和学术研究的潜力;
3.进站前已获得科研成果和各类基金;
4.申请人的进站研究计划需与合作导师的科研课题或研究方向相关。
二、招收形式
我院采取“自筹资金、联合招收、综合培养”的方式,常年招收、引进、培养、使用博士后。凡有志于军队医学事业的优秀博士毕业生,均可随时报名申请入站,我院采取“随来随招、即时考核、速办手续”的方法择优招录博士后。欢迎军内外广大优秀医学博士前来我院开展博士后研究工作。
三、招收专业
我院面向军内外招收,包括但不限于:临床医学、基础医学、流行病学、遗传学、免疫学、生物信息学、生物医学与科学工程学等。
四、相关待遇
1.科研经费:每名在站博士后启动经费一次性10万元,第二年维持性经费5万元。视情可追加,博士后可以申请各类基金课题。
2.优惠政策:博士后出站时,我院对在站表现优秀、考核成绩优异的博士后,可留院工作,待遇从优。为博士后及随迁配偶、子女办理落户、入学、入托等。安排租用标准住房一套(三室一厅),配置家具、家电。
3.工资待遇:年薪25-45万元/年, 具体待遇一事一议,其中基本工资25万,办理五险一金;另按照出站时的科研成果划分出站类别,并发放相应奖励10-20万元。
4.出站要求:
以医院为第一单位在SCI(含EI、MEDLIN)收录期刊上发表论文至少1篇以上(第一作者或通讯作者),或在中国科技核心期刊上发表论著至少2篇以上(均为第一作者或通讯作者)。
五、提供材料
1.本人简历;
2.博士学位证书(复印件)或其他有关的有效证明文件;
3.博士期间发表的论文(复印件);
4.本人拟在博士后期间从事研究课题及研究工作初步打算。
六、联系方式
1.通联地址:联勤保障部队第九〇九医院博士后科研工作站
(福建省漳州市漳华中路269号,邮编:363000)
2.联 系 人:余老师
通联电话:0596-2975533
电子信箱:rlzyzx175@;rlzyzxbsh@(投递简历邮件标题:应聘博士后+姓名+博士人才网)