一、公司简介

广东顺德农村商业银行股份有限公司（以下简称“顺德农商银行”）前身是成立于1952年、具有六十多年发展历史的顺德农村信用合作社，于2009年底成功改制为农商银行。作为地方金融行业的翘楚，顺德农商银行是佛山地区规模最大、综合实力最雄厚的法人金融机构。

顺德农商银行坚持“以事业吸引人，以机制激励人，以发展凝聚人”的人才理念，通过建立新员工一年期学习培养计划等方式，为新员工提供广阔的职业发展空间和良好的职业发展平台。同时，我行通过建立科学的绩效管理、人才培养、岗位管理体系，提供丰富的文体活动和业务技能培训，促进企业和员工的共同进步。

二、招聘对象

1.国内普通高校全日制本科或以上学历（不包括全日制专升本）2018年应届毕业生（或2016-2017年毕业且已办理暂缓就业的生源），并能够在2018年7月底之前获得报到证、毕业证、学位证书。

2.境外院校本科或以上学历归国留学生，须在2017年1月至2018年7月期间毕业，并在2018年7月底之前获得毕业证和学位证以及国家教育部出具的学历（学位）认证。

三、基本条件

1.本科25周岁（含）以下，研究生或以上学历28周岁（含）以下；

2.遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录；

3.学习能力强，具有优秀的团队合作精神、沟通能力、服务意识和高度的责任感；

4.身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件。

四、招聘岗位及专业要求

（一）信息科技岗

1.本科（含）以上学历，要求计算机类专业，国内985、211等重点院校生源优先考虑；

2.熟练掌握java、C语言，熟悉DB2、ORACLE等通用数据库技能;

3.培养目标为从事技术开发、网络管理、系统管理、运营管理等储备人才。

（二）法律事务岗

1.本科（含）以上学历，要求法律相关专业，国内985、211等重点院校生源优先考虑；

2.取得国家法律职业资格证优先考虑;

3.培养目标为从事法律咨询、风险控制、资产保全、信贷审核等储备人才。

（三）后备管理岗

1.本科（含）以上学历，专业以经济类、金融类、信息技术、法律、数学、统计、财会类、管理类等为主，国内985、211等重点院校生源优先考虑；

2.培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向的储备人才。

（四）营销岗

1.本科（含）以上学历，专业不限。

2.培养目标为客户经理、理财经理、网点经理等营销类储备人才。

五、应聘方式

应聘者请登录，点击页面左下角“人才招聘”，进行网络应聘申请，网申时间是2017年11月1日-24日。

六、联系方式

（一）联系人及电话：梁小姐，0757—22388305

（二）联系邮箱：rencaizhaopin@

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