国家电力投资集团有限公司2023年校园招聘空中宣讲会
发布时间:2022-10-17 09:36:35| 点击量:次
举办时间: 2022-10-18 14:30 — 2022-10-18 17:30 |
行政区划: 武昌区 | 经济类型: - |
单位性质: 国有企业 | 单位行业: 电力、热力生产和供应业 |
宣讲会时间:2022年10月18日 14:30-17:30
直播链接:https://
腾讯会议:956-942-060
一、关于我们
国家电力投资集团有限公司(简称“国家电投”)是中央直接管理的特大型国有重要骨干企业,肩负保障国家能源安全的重要使命。
国家电投点亮我国第一盏、全球第三盏电灯(1882年),拥有20世纪初亚洲最大火力发电厂——杨树浦发电厂(1911年),自主研发设计中国大陆第一座核电站——秦山核电站(1970年),拥有我国首台国产30万千瓦机组姚孟电厂(1970年)、60万千瓦机组平圩电厂(1984年)。2002年,根据国务院电力体制改革方案,成立中国电力投资集团公司。2007年,中央成立国家核电技术有限公司,负责三代核电自主化工作。2015年7月,经国务院批准,中国电力投资集团公司与国家核电技术有限公司联合重组,成立国家电力投资集团有限公司。
国家电投是我国五大发电集团之一,主要业务包括电力板块、煤电铝路港协同产业、产业金融及氢能、储能、绿能零碳交通、综合智慧能源、碳市场和碳交易等“三新”产业。国家电投拥有光伏发电、风电、水电、核电、煤电、气电、生物质发电等全部电源品种,是全球最大的光伏发电企业,是我国三代核电投资运营商之一。国家电投负责牵头实施“大型先进压水堆核电站”“重型燃气轮机”两个国家科技重大专项,是“能源工业互联网”平台建设主责单位。
国家电投是国务院国资委确定的中央企业规范董事会建设、国有资本投资公司、中央企业兼并重组、国有企业信息公开试点企业,注册资本金350亿元。2021年,国家电投位列世界500强企业第293位,业务范围覆盖全球46个国家和地区,资产规模1.5万亿元,员工总数13万人,所属二级单位62家,拥有5家A股上市公司、1家香港红筹股上市公司和2家新三板挂牌交易公司。截至2022年8月底,国家电投电力总装机突破2亿千瓦,其中清洁能源装机达1.26亿千瓦,占比突破62.5%;风电、光伏等新能源装机达8477万千瓦,光伏装机、新能源装机、可再生能源装机、清洁能源装机规模均为全球首位。煤炭年产能8430万吨,电解铝年产能245万吨。
“风光无限 国家电投”(品牌口号)。国家电投积极贯彻国家“四个革命 一个合作”能源安全新战略,全面落实党中央关于做好“碳达峰碳中和”工作的要求,定位先进能源技术开发商、清洁低碳能源供应商、能源生态系统集成商,以“创造绿色价值”为企业使命,以“绿色 创新 融合,真信 真干 真成”为企业核心价值观,扎实推进“2035一流战略”落地,致力于建设具有全球竞争力的世界一流清洁能源企业。
二、职业发展与薪酬福利
职业发展
国家电投遵循不同类型人才的成长规律,统筹经营管理、专业技术、操作技能三支人才队伍建设,构建多通道职业发展体系,优化职务职级序列设置,建立通道间合理转换机制,让每一名员工都能找到适合自己的发展通道,都有人生出彩的机会。
薪酬福利
国家电投实行以岗位绩效工资制度为主的薪酬体系,提供具有市场竞争力的薪酬待遇。国家电投坚持关心关爱员工,为员工提供五险两金、带薪年假、住宿、餐饮、交通、体检等全方位的福利保障政策。
培训培育
国家电投坚持“以奋斗者为本”,不断创新和完善人才工作机制,努力构建有利于吸引人才、凝聚人才的良好环境。强化培训培养,建设“学习型、研究型、创新型、落实型”企业,坚持“用人重在育人”的培训理念,持续提升和员工和组织的核心能力和工作绩效。
三、招聘专业
国家电投及所属单位向2023年应届毕业生提供生产、科研、管理等岗位,具体单位及岗位信息可登录国聘网国家电投专场查看()。
四、招聘安排
简历投递 2022年9月-12月
简历筛选 2022年9月-2023年1月
面试笔试 2022年9月-2023年2月
录用通知 2022年10月-2023年3月
办理入职 2023年6月-8月
*严格遵守各地疫情管控政策,校园宣讲时间和地点会提前公布,敬请期待。
五、招聘方式
以网申为主,请登陆登录国聘网国家电投专场()查询岗位详情及投递简历。如通过校园宣讲会、综合招聘会、邮寄、电子邮件等方式投递简历,建议同时在线网申。
六、招聘专业(包括但不限于)
理工类专业:能源动力类、电气类、新能源类、储能类、仪器仪表类、化学类、土木工程类、安全科学与工程类、电子信息科学类、核工程类、环境工程类、自动化类、机械工程类、材料类
人文社科类专业:管理类、经济金融类、法学类、党建类、文学类、新闻宣传类