管理学院各班班主任：

为进一步贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神，更好地推进我院教师班主任工作，根据《18luck新利电竞 本科生教师班主任工作暂行条例》、《管理学院本科生教师班主任工作条例》相关规定，及学生工作处《关于开展2022-2023学年度本科生教师班主任评优工作的通知》，决定开展2022-2023学年度管理学院本科生教师班主任考核评优工作，具体通知如下：

一、考核评优范围

全院本科各年级教师班主任

二、考评机构

由管理学院“教风学风建设领导小组”主要成员组成“本科生教师班主任考核工作小组”，名单如下：

组长：胡艳华、杨治

副组长：刘智强、谭静

组员：胡鹏、赵学锋、张鹏程、罗光、郭炜、薛明皋、买忆媛

执行：学生工作办公室、本科教学管理办公室

注：系主任只需对本系教师进行评价，如系主任担任班主任，则由支部书记对其进行评价。

三、考核程序

班主任考核由学生考核（50%）、班主任自评（20%）、学院考核（30%）三部分组成，具体考核程序如下：

1、由学生工作办公室和本科教学管理办公室核对教师班主任名单，并印制《管理学院本科生教师班主任工作考核表》（见附件1、2、3，以下简称《考核表》）；

2、本科各班长、团支部书记组织填写《考核表（学生填写）》（附件1），并于10月18日之前交学生工作办公室；

3、各班级班主任填写《考核表（班主任填写）》（附件2），并于10月18日之前交学生工作办公室。

4、各系主任及各年级辅导员填写《考核表（系主任及辅导员填写）》（附件3），并于10月18日之前交学生工作办公室。

5、根据统计结果产生“优秀教师班主任”名单，上报“本科生教师班主任考核工作小组”，并产生向学校推荐参评“我最喜爱的教师班主任”名单。

6、被推荐参评“我最喜爱的教师班主任”的老师填写《18luck新利电竞 2022-2023学年度“我最喜爱的教师班主任”申报表》（见附件4）。

7、学院汇总材料报至学生工作处事务管理办公室。

8、由学生工作处组织学生网络投票和评委集中评审工作，在全校范围内评选出20名“我最喜爱的教师班主任”。

四、考核结果及评优名额

本科生教师班主任工作考核结果分为三类：优秀、合格、不合格。其中考核“优秀”名额不超过教师班主任人数的20%（我院共38名本科生教师班主任，优秀名额为7人）；考核“合格”与“不合格”名额无限制。

考核“优秀”者将获评为“18luck新利电竞 优秀教师班主任”荣誉称号，并由学院推荐3名优秀教师班主任参与评选“18luck新利电竞 我最喜爱的教师班主任”，全校共评出20名。

特此通知。

18luck新利电竞 管理学院

2023年10月13日